Bonjour,
Pour des retours anonymes, utilisez Google Forms, Typeform, ou SurveyMonkey pour des questionnaires notés et des champs libres.
Sinon, essayez Mentimeter ou Slido pour des retours en direct.
Les post-it conviennent aussi en présentiel, mais les outils numériques sont plus pratiques. retro bowl
Evaluation du chef de projet / chef d'équipe
De tous, Google Form semble être le plus simple à utiliser et le meilleur choix.charlieoliver a écrit : lun. 30 déc. 2024 04:09 Bonjour,
Pour des retours anonymes, utilisez Google Forms, Typeform, ou SurveyMonkey pour des questionnaires notés et des champs libres.
Sinon, essayez Mentimeter ou Slido pour des retours en direct.
Les post-it conviennent aussi en présentiel, mais les outils numériques sont plus pratiques.
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- Enregistré le : mar. 27 mai 2025 05:25
Ce sont en effet les rois pour les questionnaires structurés, avec des questions notées et des champs libres. Ils sont parfaits pour recueillir des avis détaillés sur une période donnée.
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L’évaluation d’un chef de projet ou chef d’équipe est essentielle pour assurer le bon fonctionnement d’une équipe. Cela permet non seulement d’identifier les points forts du leadership, mais aussi de détecter les axes d’amélioration. Une évaluation régulière, basée sur des retours objectifs et constructifs, contribue à renforcer la performance collective et à favoriser un climat de confiance.
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